代表挨拶
代表取締役 池田 聖子|Seiko Ikeda

繊維メーカーに新卒入社後、マーケティングからキャリアをスタート。アパレル商社・広告代理店にて営業職として経験を積みました。
結婚・出産を機に育児と仕事の両立の難しさに直面。働き方を模索する中でセールスエージェントという新しい働き方と出会い、2年半の活動を経て2023年4月に株式会社タノシアを設立。
「出産・子育てをしながらも、営業職として自分らしく活躍し続けたい」そんな女性たちの想いに寄り添いながら、クライアント様と共に成長できる環境をつくる。女性がもっと多くの「選択肢」と「経済力」を手にできる社会へ。タノシアはその実現を目指し、日々邁進しています。
スタッフ紹介
A. Morita

13年間の金融機関勤務で培った経済情勢・市場動向への深い知識を武器に、本質的な課題解決提案を得意とします。高い倫理観と法令遵守の姿勢がクライアント様からの信頼につながっています。
H. Oobayashi

コールセンターで培った顧客対応スキルを活かし、BtoBの新規開拓営業に強みを持ちます。短時間で顧客の真のニーズを引き出す傾聴力と課題解決型の提案力で、初回アポからの成約獲得を得意としています。
タノシアが選ばれる理由
| 強み | 内容 |
|---|---|
| 【01】美容・医療・教育業界に特化 | 業界特有の商習慣や現場のリアルを熟知。業界構造に根ざした営業設計で高い成果を実現します。 |
| 【02】100%女性営業チームの力 | 共感力・傾聴力・繊細な対応力を武器に、”寄り添う営業”で信頼関係を築きます。 |
| 【03】属人化しないチーム営業 | 分業と連携によって安定した成果を継続して実現。KPI達成率95%以上の実績が証明しています。 |
| 【04】自社サロン運営で現場を知っている | 自社でエステサロンを運営。サロン経営者の悩みを現場目線で理解しているからこそ、本質的な提案が可能です。 |
タノシアは、業界特化の知識・100%女性チームの共感力・チームで支える再現性・現場を知る運営力、この4つの強みを掛け合わせることで、KPI達成率95%以上という結果を継続して実現しています。 売り込むのではなく、寄り添う。 それがタノシア流の営業です。 貴社の営業課題、まずはお気軽にご相談ください。
